Pour que les Entreprises s’engagent dans une démarche QVT

Pour que les Entreprises s’engagent dans une démarche QVT avec connaissance, conscience et envie !  – 29/04/2021

WUNJO lance à l’orée de l’été 2021 “Les ptits cours de QVT”, le 1er parcours de l’Académie WUNJO dédié aux “managers de la QVT”. Il s’agit de la 1ère formation en blended-learning dédiée à la Qualité de Vie au Travail, faite par des professionnels pour des acteurs de la QVT.

Ce matin, les formatrices & formateurs du 1er niveau étaient réunis par Emmanuelle Bessez, animés par notre référente pédagogique, Gwenaelle Ruella afin de propulser la dynamique, façonner la cohérence pédagogique et engager les productions des 25 modules du 1er niveau.

Notre groupe fédère des énergies impressionnantes, réunies par une vision partagée de ce que la QVT peut apporter à toute Entreprise souhaitant être un lieu où il fait bon vivre… et travailler.

Le projet de cette Académie est né d’un constat de terrain : si nombre de dirigeants, DRH, managers, IRP… souhaitent prendre soin d’eux-mêmes et de leurs Travailleurs, ils ne savent pas clairement ce qui relève de la QVT ou non, comment elle devrait se positionner dans la vie de l’entreprise et avec quelle méthode optimale la mettre en place et la déployer.