Le Groupe ISC Paris présente, en ce début d’année 2024, la 2ème édition de son baromètre sur “le bonheur au travail vu par les jeunes de 18-24 ans”, réalisé avec l’institut d’études BVA Xsight.
Ce baromètre analyse la vision des jeunes sur le monde du travail, leur définition du « job de rêve » et de la réussite professionnelle. Cette année, il s’est également intéressé à la façon dont les jeunes perçoivent l’égalité femmes-hommes.
Les nouvelles générations sont désireuses de faire bouger les lignes ! Elles revigorent la vision du travail et font de la QVT un enjeu stratégique des entreprises. Il y a, chez les jeunes, une clairvoyance sur ce que l’expérience collaborateur doit être.
En effet, alors que le travail était anciennement associé à la pénibilité et au seul objectif de la rémunération, il devient le moyen de s’épanouir tout en gagnant sa vie – et ce, pour 86% des jeunes générations.
Retrouvez le point de vue de notre fondatrice, Emmanuelle Bessez, sur le rapport au travail des jeunes (capsule vidéo de 8 min) : https://lnkd.in/eDHgkpZa
➡️Prise de parole lors des Ateliers MJC (MOMA Junior Conseil) pour répondre aux interrogations des étudiants de l’université de Montpellier.
☀ Chez WUNJO – Cabinet QVT, nous aidons les équipes à identifier et mieux comprendre les aspirations vis-à-vis du Travail et à trouver des voies de coopération fructueuses à partir de la diversité.
Retrouvez les grandes lignes du baromètre dans le visuel ⬇️
Pour consulter l’intégralité de l’enquête : https://lnkd.in/ek_duNzp
Et pour vous, quels sont les critères du “job de rêve” ?
PS : N’hésitez pas à répondre même si vous n’avez pas 18-24 ans. 😉
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